职位描述:
1、组织制定、执行、监督公司人事行政管理制度；
3、制定招聘计划、招聘程序，指导并监督下属员工完成员工聘用等劳动人事手续；
4、制定培训计划、培训程序，负责统筹公司培训工作。
5、制定薪酬、晋升、福利政策，组织提薪评审和晋升评审，办理社会保障福利；
6、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
7、负责公司企业文化建设及宣传；
8、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞职、辞退等手续。
9、对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用。
10、负责处理协调员工劳动、工作关系指导劳动合同的签订、变更与解除，协调劳资关系，处理劳资纠纷。
11、组织、协调员工活动及公司各类会议；
12、完成上级交办的其他工作。
任职资格：
1.专科及以上学历，可接受应届生（有相关工作经验者优先）；
2.有较强的学习和沟通能力、良好的团队协作精神，服从工作安排，对待工作认真负责；

科技城位于国家高新技术产业开发区，地处武汉城市圈与长株潭城市群的中轴；武汉、长沙、南昌“中三角”的一 极；东临皖赣、南接潇湘、西望江汉、北抵武汉，是长江经济带、长江中下游城市群的重要节点。坚守“产城一体、产业集群、产 业运营”三大理念。光谷南183科技城携文化创意产业基地，发展总部经济区、规划企业定制区、并续建生态新城四大板块。总部经济 区的核心由“互联网+”产业园、智能制造产业园、生物医药产业园、华中大数据产业园等四大主导产业组成。园区采用 8+6 运营 理念 8 大平台与 6 大服务，为企业入驻打造五星级服务平台、开放创新、协同共赢。力争将光谷南 183 科技城打造为低碳、环保、科 技、生态、总部基地等配套服务齐全的一座现代化综合型的智慧科技城。